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集團公司首屆工程技術專家:“型男”劉太富
時間:2020/1/3 14:29:18 作者:熊蘇琳 來源:二公司

他,給人的第一印象是文質彬彬,你甚至很難從他的外形判斷出他的職業,但他卻在20年的時間里,完成了從見習生到正高級工程師的蛻變,有人說他是“知識型”專家,有人說他是“實干型”人才,也有人評價他是“管理型”干部。他,就是干部職工眼里公認的“型男”,二公司總工程師、集團公司首屆工程技術專家劉太富。

“知識型”專家

“要想成為一名出色的工程師,那就得刻苦學習、廣納知識,不斷提升自己,只要肯學,每個人都是你的老師。”這是劉太富常說的一句話。他從基層技術員到項目總工、項目經理,再到二公司成本部和審計部副部長、工程部部長、總工程師。施工一線的摸爬滾打,讓他不僅熟練掌握了橋梁、隧道、路基等工程的施工技術,還在不斷的實踐中積累和拓展了新的工藝,帶領技術團隊攻克了一個又一個技術難題。

2000年至2017年,他先后參與了綿廣高速、國道317線鷓鴣山段、成都北編組站站前三標、成都地鐵一號線火車北站車站、新都興城大道、廣南高速路、南昌洪都大道、敘畢鐵路等多個項目建設。并先后帶領技術團隊采用具有輕巧、環保、安拆便捷、循環次數多等優點的新型復合膠合木模板(自帶加固和支架體系),克服傳統鋼模笨重的缺點,進行廣南高速公路GN4合同段高橋墩施工;在擔任二公司南昌洪都大道項目部項目經理期間,他組織研究制定的氣舉反循環法在流砂層進行大直徑樁基施工技術,首次在城市中進行預制節段拼裝及懸臂拼裝橋梁施工技術,包括變寬段橋機橫移技術、體外預應力張拉技術及環氧樹脂拼接膠技術,均列為2018年股份公司科技研究項目,并創下多項“全國首例”;敘畢鐵路工程施工管理中,他積極研究云南地區喀斯特地形瓦斯巖溶高富水長大一級風險隧道綜合施工技術,利用超前鉆孔、雷達探測多種方法相結合的超前地質預報手段,成功解決長大隧道瓦斯巖溶突水突泥、反坡排水施工等重難問題;在新都興城大道下穿隧道施工過程中,通過方案優化將4個框架橋分兩個循環安全、快速頂進到位,成功解決下穿既有鐵路線的淺埋暗挖隧道施工,取得了顯著的經濟和社會效益……

20年的歷練,使他不僅成長為企業的領導干部,還成為中國施工企業管理協會科技專家,四川綜合評標專家。他參與的項目曾獲得1項國家級發明獎、1項國家優質工程獎、1項魯班獎、2項省部級QC成果、2項股份公司級科技進步獎;他本人也獲得了先進工作者、優秀業務技術骨干、業務標兵、技術專家等各種榮譽。同時,他通過不斷的學習,考取了公路工程、市政公用工程、水利水電工程專業一級建造師資格證,在省部級刊物發表論文4篇。

“實干型”人才

2018年5月,劉太富擔任二公司總工程師。作為一名管理者,他十分注重從源頭抓工程技術的統籌規劃。“劉總不是在出差,就是在出差的路上。”自他擔任二公司總工程師以來,能在辦公室看見他的次數屈指可數。

2018年底,二公司中標宜彝高速項目后,他帶領技術人員快速進場組織施工調查及前期策劃,通過現場詳細調查后進行施工圖紙審核及工程數量計算,啟動施組方案編制審核組作用,集中進行施工組織設計編制、隧道專項方案等編制,有效策劃總體布局,再進行細化具體方案內容,實現了項目快速進場、早開工的高效進程。

2019年,是敘畢鐵路施工建設的攻堅之年。這一年,按照工期安排,項目部要完成重家壩隧道、下壩隧道、花廟隧道施工任務。其中,下壩隧道位于云南省威信縣山區,地質情況復雜,存在煤層瓦斯、巖溶等不良地質,突水、突泥災害易發生塌方,施工難度大,安全風險和隱患極高,是標段重要控制工程。作為敘畢鐵路項目的分管領導,在隧道施工過程中,他親自到隧道施工現場踏勘、比對圖紙,指導項目部因地制宜地增設了下壩斜井工區,共設4個工作面同步掘進,大大縮短了下壩隧道的建設工期。同時,針對施工中易發生的突水、突泥風險,他提出采用“短進尺,快循環,弱爆破,少擾動,緊封閉”的掘進方法,加強超前綜合地質預測預報工作,保障隧道的安全順利貫通。12月16日0時,敘畢鐵路全線首座6公里以上的瓦斯隧道安全順利貫通,取得了階段性勝利,為全線按期建成奠定了堅實的基礎。

“管理型”干部

作為二公司總工程師,劉太富十分重視對技術人才的培養。

他經常深入現場指導和幫助項目解決施工過程的技術問題,并要求項目部充分利用雨天等施工間隙開展各類技術培訓;他還經常參與到技術培訓中,親自為大家授課。2019年,為全面提升基層技術人員的整體水平和專業素質,二公司從制度辦法、測量試驗、竣工資料、技術管理、施組方案、技術交底等方面,針對項目總工、工程部部長、工程部副部長、技術負責人以及近年畢業的大學生,集中組織了4期技術業務專項培訓,覆蓋了大部分技術人員。培訓班期間,劉太富都會到職工培訓中心與學員們面對面交流,了解他們的想法,聽取他們的意見和建議,及時為他們答疑解惑。在集團公司2019年測量和試驗技能比賽中,二公司參賽人員取得了好成績。他狠抓見習生管理,堅持計劃先行,輪崗培訓,注重座談交流,還分別與2017年、2018年、2019年的大學畢業生建立微信直通交流群,2019年,二公司被集團公司授予“見習生管理先進單位”,兩對師徒獲“優秀見習指導老師”“優秀見習生”稱號。

“企業要發展,創新是關鍵,管理是基礎,人才是核心,我們就是要靠制度、靠教育、靠人格去培養人才”,劉太富在談及技術人才培養時說道。2019年初,他將符合條件的技術人員進行梳理,逐一動員他們進行職稱和技能評定,親自幫助他們修改評審資料,二公司高職稱和高技能人才顯著增加。

20載的磨煉,鍛造了劉太富攻堅克難的意志、勇氣、信心和經驗。他用對事業的熱愛執著,對知識的渴求好學、對人才的培育教導、對企業的無私奉獻感染和影響著身邊的每個人。

▲集團公司首屆工程技術專家劉太富

劉太富,男,中共黨員,正高級工程師,現任二公司總工程師,中國施工企業管理協會科技專家,四川綜合評標專家。其參建項目先后獲得1項國家級發明獎、1項國家優質工程獎、1項魯班獎、2項省部級QC成果、2項股份公司級科技進步獎。他取得了全國一級建造師公路專業資格證及市政公用、水利水電專業增項合格證;在《城市建設》《工程技術》《防護工程》等期刊上發表多篇專業技術論文;曾獲得四川省交通廳國道317線建設辦“先進個人”、集團公司“優秀業務技術骨干”等榮譽。

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